Le rendez-vous du dialogue reporté, l’UPRONA s’inquiète

    0
    626

    Le rendez-vous du 06 janvier 2016 pour le dialogue inter burundais a été maqué. Le parti UPRONA- aile Charles Nditije- le regrette. Il estime que le report de ce dialogue va avoir de lourdes conséquences dans le pays.

    « Pour nous, le dialogue égale l’arrêt de la violence », indique le porte-parole de l’UPRONA. Pour lui, chaque jour qui passe, ce sont des victimes du conflit de plus. Tatien Sibomana dit que le report du dialogue qui était prévu le 06 de ce mois signifie la poursuite du cauchemar qui secoue le pays.

    On le sentait venir, souligne le porte-parole de l’UPRONA. Lors de l’ouverture du dialogue à Entebbe en Ouganda, le ministre Alain aimé Nyamitwe avait annoncé que le gouvernement ne répondrait pas au rendez-vous du 06 fixé sans lui, précise-t-il.

    Tatien Sibomana reste confiant que le gouvernement finira par négocier : « Il avait dit qu’il n’irait pas à Bruxelles pour négocier avec l’Union Européenne par rapport à l’article 96 de l’Accord de Cotonou, il s’y est rendu ; à Entebbe, la délégation du gouvernement avait refusé d’entrer parce que le CNARED était invité, il a fini par y entrer ».

    Pour contraindre la partie gouvernementale à dialoguer, le parti de Nditije compte sur l’action de la Communauté Est Africaine, l’Union Africaine, l’Union Européenne et des nations Unies qui, selon lui, disposent de moyens pour faire pression sur Bujumbura. Il compte également sur l’action de la médiation.

    Equipe de médiateurs

    Pour plus d’efficacité, le porte-parole du parti UPRONA indique que l’opposition a proposé à la médiation une équipe de médiateurs. Selon lui, celle-ci comprendrait les représentants spéciaux de la sous-région, le représentant spécial de l’UA, UE, NU et celui du président des Etats Unis pour que la médiation ne soit pas l’apanage du président Museveni qui est en campagne électorale.

    Tatien Sibomana estime que c’est de cette façon que les bailleurs du Burundi garderont l’œil vigilant sur le processus de dialogue.

    LAISSER UN COMMENTAIRE

    S'il vous plaît entrez votre commentaire!
    S'il vous plaît entrez votre nom ici